Microsoft опублікувала звіт Work Trend Index
Корпорація Майкрософт опублікувала звіт Індекс робочих тенденцій
2 мільярди рядових співробітників у всьому світі складають 80% світової робочої сили, при цьому 88% організацій набирають на лінійні посади. Компанії збільшують свої інвестиції в цифрові інструменти, які допомагають модернізувати робочі процеси, підвищити продуктивність, а також поліпшити культуру роботи і комунікації. Microsoft спостерігає 400-відсоткове збільшення щомісячного активного використання Microsoft Teams серед лінійних працівників з березня 2020 року.
Дані Індексу робочих тенденцій показують ряд ключових факторів на роботі для рядових співробітників: нова валюта для лінійного персоналу - культура турботи: 76% співробітників відчувають зв'язок один з одним, але більше 60% стверджують, що їх компанії повинні приділяти більше уваги культурі і спілкуванню. Крім того, 51% лінійних працівників, які не перебувають на керівних посадах, не відчувають себе цінними як наймані працівники; лінійний персонал знаходиться на роздоріжжі: на тлі «великих перестановок» рядові співробітники називають підвищення заробітної плати і премій, баланс між роботою і особистим життям приводами задуматися про зміну роботодавців; технології дуже обнадійливі: 63% рядових співробітників задоволені можливостями працевлаштування, які відкриваються завдяки сучасним технологіям. При цьому технології займають третє місце в рейтингу факторів, які, на думку співробітників, сприяють зниженню стресу на робочому місці; Є можливість подолати розрив між технологіями та навчанням: 46% лінійних працівників відчувають тиск, щоб адаптуватися до нових технологій, або страх втратити роботу. Однак 55% повідомляють, що їм довелося вивчати нові технології на ходу, без формального навчання або практики.
